Pertama mengawali Penilaian Kinerja Kepala Madrasah (PKKM) empat tahunan di MI Al-Amin di bawah naungan Kementerian Agama Kabupaten Jember, suatu kehormatan di PKKM ini langsung di hadiri oleh bapak Muhammad Nur Huda, S.Ag. M.Pd.I selaku Kepala Pendidikan Madrasah Kabupaten Jember dan pertama kali Bapak Huda mendarat di MI Al-Amin sejak menjadi Pendma di bulan Februari 2025.

Penilaian Kinerja Kepala Madrasah dalam hal ini Bapak Suhadi, S.Pd sebagai kepala Madrasah akan dinilai kinerjanya oleh Tim Penilai PKKM yaitu Ibu Tri Martini, S.Pd dan Ibu Neneng Diah Puspitasari, S.Pd bersama Ibu Nanik Sulistyo Wati, S.Pd sebagai Kepala Raudhatul Athfal Al-Amin bertempat di Kelas 2 MI Al-Amin Garahan.

Acara Pembukaan di mulai jam 08.00 WIB dengan agenda pembukaan, kata sambutan, Penilaian dan pembinaan oleh Kepala Pendidikan Madrasah yaitu Bapak Huda. Dalam kesempatan ini, Para guru RA dan MI Al-Amin mendapatkan banyak masukan dari Kepala Pendma salah satunya adalah Kreasi dan Inovasi. Kreasi adalah dari yang ada menjadi ada misalnya ketika mengajar tidak ada media pembelajaran maka diadakan media pembelajaran. Inovasi adalah dari yang ada ditingkatkan lagi kreasinya misalnya ketika mengajar ada media pembelajaran ditambah sarana teknologi mislanya menggunakan proyektor.

Terkadang kita menjadi seorang guru belum mampu menyediakan Rencana Pelaksanaan Pembelajaraan atau Rencana Pembelajaran Modul ketika mengajar, datang ke sekolah ambil buku langsung mengajar tidak ada persiapan apapun dari rumah. Belum lagi penilaian yang harus disediakan ketika ada ulangan harian atau ujian lainnya yang akan di input ke Raport digital. Padahal pekerjaan itu adalah kewajiban kita sebagai guru agar nantinya guru mudah menyampaikan keilmuan kepada siswa. Hal itu dianggap sepele tidak terlalu penting untuk dikerjakan, Ketika ada Penilaian Kinerja Kepala Madrasah seperti sekarang, RPP atau RPM adalah ujung tombak yang ditanyakan oleh Tim penilai PKKM, Seketika itu juga para guru akan merasa bersalah tidak bisa membuat perangkat pembelajaran. Belum lagi administrasi lainnya yang harus di kerjakan oleh seorang guru yang direkam dalam PKG (Penilaian Kinerja Guru) dan tindak lanjut menggunakan Supervisi Kepala Madrasah.

Alhamdulillah, Penilaian Kinerja Kepala Madrasah MI Al-Amin Garahan oleh dua tim penilai selesai dengan hasil memuaskan walaupun banyak masukan-masukan yang harus dibenahi oleh para guru khususnya oleh Kepala Madrasah memungkinkan kita untuk berbenah diri menyulan kekurangan dan meningkatkan kinera yang telah ada sehingga Madrasah akan semakin maju dan berprestasi di masa depan.

=================================================================

Garahan, 31 Oktober 2025 / Jum'at, 09 Jumadil Awal 1447 H, 13.29 WIb