Tadi pagi setelah selesai melaksanakan Upacara Bendera, kami para Ketua Kompetensi Keahlian beserta para Wakil Kepala Sekolah diminta untuk mendampingi Kepala Sekolah dalam rangka Penilaian Kinerja Kepala Sekolah. Adapun yang menjadi tim penilai adalah para pengawas senior yakni Bapak H. Ajim, S.Pd, MM dan Bapak H. Warso, S.Pd, M.MPd, M.H. Tidak lupa para komite sekolah beserta tamu dari DUDIKA (Dunia Industri dan Dunia Kerja).

Kami semua berkumpul di r. guru sambil mendengarkan beberapa sambutan dari Bapak Ketua Komite Sekolah, Bapak Pengawas selaku Tim Penilai. Setelah acara sambutan selesai barulah Bapak Kepala Sekolah menyampaikan presentasi yang berisi pencapaian-pencapaian yang telah diraih atau dilaksanakan oleh sekolah mulai dari prestasi, budaya kerja, sekolah BLUD, sinkronisasi kurikulum, kegiatan pembelajaran, supervisi kelas, penilaian kinerja guru, dll. Untuk saat ini SMK Negeri 2 Subang selain dikenal dalam wilayah kabupaten juga dikenal secara propinsi serta nasional. Ini terbukti dengan banyak nya tamu yang berdatangan ke sekolah kami untuk studi banding dan studi tiru serta prestasi yang telah diukir baik skala kabupaten, propinsi dan juga nasional.

Memang untuk saat ini, saya melihat bahwa untuk menjadi Kepala Sekolah tidaklah mudah selain harus bisa mengelola sekolah, mengelola sumber daya manusia juga harus bisa berprestasi. Apalah arti seorang kepala sekolah jika tidak di support oleh tim yang solid, tim yang sigap, tim yang bisa membangun sekolah dengan baik.